삼성전자 노사의 성과급 합의를 둘러싼 논란이 주주 행동으로 번지고 있다. 소액주주 플랫폼 ‘액트’는 대규모 성과급 지급이 주주총회 승인 없이 확정돼서는 안 된다며 국민연금에 수탁자 책임 이행을 요구하기로 했다.16일 액트에 따르면, 플랫폼은 삼성전자 노사가 체결한 ‘2026년 임금협약’과 성과급 합의가 주주총회 절차 없이 시행되는 데 대한 소액주주들의 우려를 담아 국민연금공단 기금운용본부에 서한을 전달할 예정이다. 액트는 이번 합의가 장기간 회사 재원에 영향을 줄 수 있는 사안인 만큼 주주총회에서 최종
대기업을 중심으로 번진 ‘영업이익 N%’ 성과급 논란에 재계 수장들이 잇따라 신중론을 냈다. 반도체 호황에 따른 대규모 보상 요구가 직원 문제를 넘어 주주, 협력업체, 중소기업 등 이해관계자 전반에 영향을 줄 수 있다는 우려의 목소리가 나온다.21일 한국경제인협회에 따르면, 류진 한경협 회장은 지난 17일 제주 서귀포에서 열린 ‘2026 한경협 경영자 제주하계포럼’ 기자간담회에서 삼성전자와 SK하이닉스의 ‘N% 성과급’ 논란과 관련해 절차적 논의가 필요하다고 밝혔다. 류 회장은 “어느 정도 성과급을 받는
권오현 전 삼성전자 회장이 삼성전자의 성과급 갈등과 국내 산업 경쟁력 문제를 두고 평가제도와 조직 운영 방식의 전환을 주문했다. AI 메모리 호황으로 반도체 시장이 다시 주목받고 있지만 권 전 회장은 현재의 반등보다 미래를 버틸 제도와 사업모델이 중요하다고 강조했다.13일 한국정보통신진흥협회에 따르면, 권 전 회장은 서울 강남구 조선팰리스호텔에서 열린 KAIT 디지털인사이트 포럼 특별 간담회에서 삼성전자의 영업이익 연동 N% 성과급 논란에 대해 “평가제도를 잘못 만든 여파로 그렇게 된 것”이라고 말했다.
이찬희 삼성준법감시위원회 위원장이 21일 최근 계속되고 있는 성과급 논란에 대해 "국민 앞에 겸손해야 한다"고말했다.이 위원장은 이날 오후 서울 서초구 삼성생명 서초사옥에서 열린 4기 준감위 정례회의에 앞서 기자들과 만나 성과급 논란과 관련해 이 같은 입장을 밝혔다.그는 "준감위가 검토 중인 사안이 있는지에 대한 질문에 "상반기에 노사 문제뿐 아니라 주가까지 상황이 너무 급변하며 변화를 예측하기 참 힘들다"며 "롤러코스터 같은 이 상황에서 어떤 정책이나 기업 운영이나 전부 국민을 바라보고
SK하이닉스 노사가 올해 임금·단체협약 4차 본교섭에서도 성과급 지급 방식과 임금 체계를 둘러싼 입장 차를 좁히지 못했다.사측이 성과급 일부를 주식으로 지급하는 방안과 함께 적자 발생 시 임금을 일시적으로 조정할 수 있는 방안을 제시한 데 대해 노측의 반발이 커지는 모습이다.지난달 31일 SK하이닉스 노조가 공개한 4차 노사 본교섭 회의록에 따르면 사측은 성과급 지급 방식 변경안과 적자 시 임금 조정 등을 포함한 임금체계 개편 방향을 제시했다.노조는 “회사가 성과급의 절반을 훨씬 상회하는 수준을 주식으로 지급
모바일 액세서리 업체 슈피겐코리아가 임직원 성과급 지급을 목적으로 자기주식 1만8500주를 처분하기로 결정했다고 21일 공시했다.처분 대상은 보통주식 1만8500주이며, 처분 대상 주식가격은 주당 28750원이다. 처분예정금액은 5억3188만원이다. 처분예정기간은 2026년 7월 24일부터 2026년 7월 31일까지이며, 처분방법은 기타로 분류돼 당사 계좌에서 지급 대상자 증권계좌로 대체하는 방식으로 진행된다. 처분 위탁투자중개업자는 삼성증권이다.처분 상대방은 성과급 지급 대상 임직원 총
“성과급이 임금 아니라는 대법원 판결 나왔다며? 그럼 세금도 안 내도 되는 거 아니에요?” 최근 급여 상담을 하다 보면 이런 질문을 자주 받는다. 반도체 슈퍼사이클을 타고 삼성전자·SK하이닉스의 성과급 규모가 조 단위로 커지면서 생긴 오해다. 결론부터 말하면 답은 “아니오”다. 임금인지 아닌지와 세금을 내야 하는지는 완전히 다른 문제이기 때문이다.올해 초 대법원은 삼성전자 성과급에 대해 중요한 판결을 냈다. 삼성전자는 두 가지 성과급을 지급해 왔다. 하나는 부서나 개인이 목표를 얼마나 달성했는
주주단체가 성과급은 단체교섭 대상이 아니라며 '삼전닉스' 대표이사를 고발한 사건이 경찰 수사 절차에 들어갔다.대한민국 주주운동본부는 5일 삼성전자와 SK하이닉스 대표이사를 특정경제범죄가중처벌법상 배임 등 혐의로 고발한 사건이 경기남부경찰청 수사 1·2계에 각각 배당됐다고 밝혔다.주주운동본부는 지난달 22일 경찰청 국가수사본부에 전영현·노태문 삼성전자 대표이사와 곽노정 SK하이닉스 대표이사를 상대로 고발장을 제출했다. 핵심 쟁점은 노조의 성과급 지급 요구에 대한 회사 측 대응이다. 주주운동본
물류 자동화 전문 기업 현대무벡스가 직원 성과급 등의 지급을 위해 자기주식 보통주 9만주를 처분하기로 결정했다고 6일 공시했다.처분예정금액은 22억500만원이며, 처분 대상 주식가격은 이사회 결의일 전일인 2026년 8월 5일 한국거래소 종가를 적용해 보통주 1주당 2만4450원으로 기재됐다.처분 예정일은 2026년 9월 23일이며, 처분 상대방은 직원 등 99명으로 명시됐다. 처분방법은 기타 방법으로 당사 자기주식 계좌에서 대상 직원의 개인별 계좌로 입고될 예정이라고 공시에 기재됐다.
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