울산시가 22일 ‘2026년 달라지는 제도와 시책’을 발표했다. 6대 분야 82건의 울산 달라지는 내년 제도와 시책은 방향 제시보다 언제, 무엇이 달라지는지에 초점이 맞춰져 있다. 산재전문공공병원이 문을 열고, 프로야구단이 창단돼 퓨처스리그에 참가한다. 노인 시내버스 무료 이용 연령은 낮아지고, 돌봄·문화·생활환경과 관련한 제도도 개선된다. 이런 제도와 시책 변화가 시민 삶의 질을 향상시킬 것으로 기대된다.산업 분야에서도 변화의 방식이 달라졌다. 수중데이터센터 표준모델 개발, 암모니아 벙커링 규제자유특구, 석유·화학 AX 실증산단,
경농이 성평등가족부로부터 ‘가족친화기업 인증’을 획득하며, 임직원의 일·가정 양립을 지원하는 조직문화 구축 성과를 공식적으로 인정받았다. 가족친화기업 인증은 ‘가족친화 사회환경의 조성 촉진에 관한 법률’에 따라 근로자의 일과 생활의 균형을 지원하는 제도와 조직문화를 모범적으로 운영하는 기업에 부여되는 제도다. 경농은 근무 환경 개선과 제도 운영 전반에서 가족친화적 경영 체계를 구축한 점을 높이 평가받았다.경농은 그동안 임직원이 안정적인 근무 환경 속에서 업무에 집중할 수 있도록 근무 제도와 조직문화
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