프랑스 리그1 파리생제르맹의 이강인이 박지성과 손흥민의 계보를 이어 한국인 선수 세 번째로 유럽축구연맹 챔피언스리그 결승전에 올랐다. 다만 앞선 두 선수와 달리 이강인의 팀 내 입지는 다소 우울하다.PSG는 8일 프랑스 파리의 파르크 데 프랭스에서 열린 아스널과 2024-25 UCL 준결승 2차전에서 2-1로 승리했다. 1차전에서 1-0으로 이겼던 PSG는 1·2차전 합계 3-1로 결승에 올랐다. 결승전은 6월 1일 오전 4시 인터 밀란을 상대로 치러진다.지
대전시교육청의 교육공무직원 채용 평균 경쟁률이 4.3대 1로 나타났다. 대전시교육청이 2025년 제1회 교육공무직원 채용시험 원서접수 결과, 8개 직종 473명 모집에 2037명이 지원하여 평균 4.3대 1의 경쟁률을 보였다. 최고 경쟁률을 보인 직종은 교육복지사로 83대 1의 경쟁률을 기록했고, 당직실무원의 경우 2.1대 1로 역대 최고 경쟁률을 보였다. 직종별 경쟁률은 교육복지사 83대 1, 돌봄전담사 24.7대 1, 특수교육실무원 12.2대 1, 전문상담사 10대 1, 기숙사생활지도원 11대 1, 조리원 1.5
2025년 우승을 목표로 하는 강릉시민축구단이 2025년 K3리그 첫 승을 기록하고 상승의 반등을 예고했다. 10일 오후 2시, 춘천송암스포츠타운 보조구장에서 열린 K3 리그 8라운드 경기에서 춘천시민축구단을 상대로 2:1로 압도적인 승리를 했다.전반 38분경 전우람의 센터링을 김대중 선수가 헤딩골로 첫골을 기록했고 이어 2분뒤인 전반 40분경 브라질 용병 카레카가 두 번째 골을 성공시켰다.이어진 후반전에서 아쉽게 1골을 내어주었지만 강릉시민축구단은 전후반 내내 강한 압박과 패스웤, 지치지 않는 열정과 투지를 녹색그라운드에 쏟아부었
엔터프라이즈 AX 전문기업 AI3는 자사 기업용 AI 비서 제품인 ‘웍스AI’가 기본 대화 모델을 GPT-4.1로 전면 교체했다고 17일 밝혔다.웍스AI를 전사 도입해 활용중인 현대건설, 포스코인터내셔널, 포스코DX, 포스코E&C, 한솔제지, 일동제약, 통일부, 성동구청 등 300여 고객사 5만명 이상 기업 사용자들의 기본 AI 대화 모델이 업그레이드 된다.회사 측에 따르면 GPT-4.1은 오픈AI가 선보인 API 전용 모델로, 일부 벤치마크에서 GPT-4.5를 뛰어넘는 성능을 보이고 있다. 현재 Open
전설 박주봉 감독이 새롭게 지휘봉을 잡은 대한민국 배드민턴 대표팀이 중국에서 펼쳐지고 있는 수디르만컵 조별리그에서 2연승을 거뒀다. 1차전에 출전하지 않았던 안세영도 출격, 완승을 거두며 건재함을 알렸다.배드민턴 대표팀은 28일 중국 샤먼의 펑항체육관에서 열린 ‘2025 수디르만컵 B조 조별리그’ 2차전에서 캐나다에 매치 스코어 4-1로 승리했다. 1차전에서 체코를 역시 4-1로 제압한 한국은 2연승으로 8강 진출을 조기 확정했다. 한국은 조 1위 자리를 놓고 30일 대만과 조별리그 최종전을 갖는다.이번 대회
인천시교육청은 2025년도 지방공무원 임용시험 원서를 접수한 결과 137명 선발에 1,214명이 지원해 평균 8.9대 1의 경쟁률을 기록했다고 23일 밝혔다.전년도 경쟁률인 7.7대 1보다 소폭 상승한 수치다.분야별로는 보건 9급이 13.0대 1로 최고 경쟁률을 기록했고 교육행정 9급은 86명 선발에 918명이 지원해 10.7대 1로 나타났다.지원자 연령대는 20대가 551명으로 가장 많고, 이어 30대 463명, 40대 172명, 50대 22명, 10대 6명 등을
경남FC가 안산 그리너스에게 0-1로 패하며 2연패를 당했다.4월에 1승 3패로 부진했던 경남은 5월 반등을 노렸지만 첫 경기부터 약체인 안산에게 발목이 잡히며
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대구에 있는 갤러리 전은 5월 16일부터 6월 13일까지 이성재 초대전 'Dried Sweat '을 개최한다고 밝혔다.이성재 작가는 자신의 개인적인 경
지리산국립공원 전남사무소, 탐방객 안전문화 대학생 서포터즈 '발대식'
지리산국립공원 전남사무소사무소는 '지리산국립공원 탐방객 안전관리 대학생 서포터즈단' 발대식을 갖고 본격 활동에 들어갔다고 11일 밝혔다.
지난 5월 9일 지리산국립공원 전남사무소 자원봉사센터에서 열린 발대식에는 순천 청암대학교 응급구조학과 학생들과 전남사무소 관계자 등이 참석했다.
'지리산국립공원 탐방객 안전관리 대학생 서포터즈'는 순천
민주당 경기도당 선대위 “국힘, 대권놀음에 국민 외면”…민심 정책 반영 ‘약속’
더불어민주당 경기도당 선거대책위원회가 6·3 대통령선거에서 동네 골목골목을 파고드는 전략을 펼치겠다는 결의를 다졌다. 국민의힘이 당원 의사를 무시하고 대선 후보를 강제 교체한 비민주성을 보인 상황에서, 민주당은 국민 목소리에 경청하며 끝까지 국민을 위한 선거를 치르겠다는 의지다. 민주
삼성전자 '비스포크 AI 콤보', 호주서 '최고 혁신상'에 선정
삼성전자 일체형 세탁건조기 '비스포크 AI 콤보'와 'OLED TV'가 호주 유력 소비자 조사기관 '캔스타 블루'로부터 올해 '최고 혁신상'에 선정됐다.캔스타 블루'는 1,800여개 브랜드, 300여개 카테고리에서 매년 가장 혁신적이고 소비자의 만족도와 신뢰도가 높은 제품과 서비스를 선정해 발표한다.이 가운데 '최고 혁신상'은 최근 1년 안에 출시된 제품이나 서비스의 혁신성과 사용 편의성, 접근성, 가격 등 소비자에게 영향
부산 금정구 중대재해예방을 위한 안전 실천 결의대회 열어
김진수 기자 = 부산시 금정구는 중대재해 예방을 위한 안전 문화 확산을 위해 지난 8일 구청 대강당에서 관리감독자와 현업 근로자
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이재명 49%·김문수 27%·이준석 7%
6·3 대통령선거가 19일 앞으로 다가온 가운데 3당 후보 지지도에서 더불어민주당 이재명 후보 49%, 국민의힘 김문수 후보 27%, 개혁신당 이준석 후보 7%라는 여론조사 결과가 15일 나왔다. 엠브레인퍼블릭·케이스탯리서치·코리아리서치·한국리서치가 지난 12일부터 전날까지 만 18세 이상 남녀 1000명을 대상으로 진행한 전국지표조사 결과다. 태도 유보는 16%로 나타났다. 조사 결과에 따르면 진보층과 중도층에선 이재명 후보 지지도가 각각 81%, 55%로 가장 높았다. 보수층에서는 김 후보 지지도가
유권자 10명 중 8명(86%) “반드시 투표하겠다”
제21대 대통령선거 유권자 10명 중 8명은 ‘반드시 투표하겠다’는 의사를 가진 것으로 분석됐다는 여론조사 결과가 15일 나왔다. 6·3 대선을 20일 남겨둔 가운데 중앙선거관리위원회는 이날 한국갤럽조사연구소에 의뢰해 지난 2~3일 전국 만 18세 이상 유권자 1526명을 대상으로 진행한 유권자 의식조사 결과 발표에서 이같이 나타났다. 또 투표 참여 의향이 있는 유권자 10명 중 3명은 사전 투표를 할 계획인 것으로 조사됐다. 이번 조사 결과에 따르면 이번 선거에 ‘반드시 투표할 것’이라는
선대위·대선주자 치열한 정책공약 대결
더불어민주당 이재명, 국민의힘 김문수, 개혁신당 이준석 대선후보 중앙선대위는 15일 각각 정책 공약 대결도 병행했다. 3당 대선후보들은 이날 제각기 전략 지역을 찾아 표심을 호소한 가운데, 중앙선대위는 정책 공약을 발표했다. 대선후보의 개별 선거운동과 선대위 차원의 정책 공약발표 등 사실상 투트랙 전략을 펼치고 있는 셈이다. 더불어민주당 선대위는 이날 저출생 위기, 고령화 사회에 대응하기 위한 ‘인구미래위원회’를 출범시키고 본격적인 활동에 들어갔다. 위원장을 맡은 서영교 의원은 이날 서울 여의도 당사에서 열린 출범식에서 “출산율 저
울산시, 공무원 교육훈련 우수사례 행안부장관상
울산시는 행정안전부 주관 ‘2025년 지방공무원 교육훈련 우수사례 평가’에서 친기업 교육 운영 우수사례로 선정돼 행안부 장관 기관 표창을 받았다고 15일 밝혔다. 평가는 전국 17개 시도 및 지방자치단체 교육원을 대상으로 지난해 추진된 교육훈련 사례 29건 중 우수사례를 발굴해 전국에 공유하고, 공무원 교육정책 개선에 반영하기 위해 진행됐다. 울산시는 민간기업과 협업한 현장 중심의 차별화된 교육과정을 운영한 점에서 높은 평가를 받으며 최종 2건 중 하나로 이름을 올렸다. 시는 공무원 전용 교육기관이 없는 열악한 여건 속에서도 실효성
남구도시관리공단, 윤리·인권경영 실천 결의대회
울산남구도시관리공단은 15일 공단청사에서 전 직원을 대상으로 ‘2025 윤리·인권경영 실천 결의대회 및 인권 교육’을 개최했다. 행사는 ‘청렴하고 인권친화적인 직장문화’ 조성을 목표로 전직원의 윤리 의식과 인권 감수성을 높이기 위해 마련됐다. 이춘실 공단 이사장은 “직원의 인권이 존중되는 조직이야말로 진정한 고객 감동을 실현할 수 있다”며 “앞으로도 인권과 윤리를 기반으로 한 투명하고 공정한 행정문화를 정착시키기 위해 현장 중심의 인권교육, 갑질 예방 활동, 상호존중 문화 확산 등 다양한 시책을 지속적으로 추진해 나