코레일테크가 현장 직원들의 아이디어를 활용해 작업환경 개선과 안전 강화에 나섰다.코레일테크는 ‘환경분야 업무혁신 아이디어 공모전’ 우수제안을 선정하고 포상을 진행했다고 어제 밝혔다.이번 공모전은 청소 장비와 작업 방식 개선 등 현장에서 직접 체감할 수 있는 혁신 과제를 발굴해 업무 효율을 높이고 안전한 근무환경을 조성하기 위해 마련됐다. 지난 5월 19일부터 6월 18일까지 한 달간 진행된 공모에는 전국 사업소 직원들이 참여해 총 80건의 아이디어가 접수됐다.주요 수상작으로 일산선역환경사업소의 ‘E
LG전자는 최근 상반기 'AX 해커톤'을 열고 AI를 활용한 업무혁신 과제를 발굴했다고 29일 밝혔다.이번 해커톤에는 임직원 2100여 명이 참여해 700건이 넘는 아이디어를 제출했다. LG전자는 두 달간 심사와 검증을 거쳐 우수 과제 5개를 최종 선정했다. 2024년 상반기 첫 해커톤 참가자가 약 500명이었던 것과 비교하면 4배 이상 늘어난 수치다.우수 과제 가운데 '24시간 완전 자율업무 수행 시스템'은 소프트웨어 개발 주요 과정을 AI 에이전트가 처리하는 솔루션이다. 업무 수신·분류부터 코드 구현
충북개발공사가 직원 참여형 업무혁신을 통해 조직 경쟁력 강화에 나섰다.충북개발공사는 지난 24일 ‘일하는 방식 혁신’ 제안심사위원회를 열고 직원들이 직접 제안한 업무혁신 아이디어를 심사했다고 밝혔다.공사는 직원들의 창의적인 아이디어를 발굴하고 업무혁신을 촉진하기 위해 ‘일하는 방식 혁신’을 주제로 업무 프로세스 개선, 불필요한 업무 줄이기, 협업 활성화 등 직원들이 현장에서 체감하는 업무 개선 아이디어를 대상으로 심사를 진행했다.심사에서는 접수된 제안에 대해 창의성, 경제성, 계속성, 적용 범위 및 노력도
남부발전이 사내 청년직원과 경영진을 잇던 소통체계를 부산지역 기관 간 협업으로 확장한다.자체적으로 축적한 청년 소통조직 운영 경험을 공유하고 조직문화 개선과 업무혁신, 지역상생을 위한 공동 과제 발굴에 나선다.한국남부발전은 한국주택금융공사, 기술보증기금, 부산광역시, 한국해양진흥공사, BNK부산은행과 함께 ‘부산 민·관·공 청년직원 교류협력체’를 출범했다고 11일 밝혔다.이번 협력체는 지난해 부산지역 공공기관 간 청년직원 교류협력체가 구성된 데 이어 올해 부산광역시와 BNK부산은행
충북 청주에 본사를 둔 이차전지 제조장비 전문기업 유진테크놀로지는 과학기술정보통신부가 주관하는 ‘2026 AX원스톱바우처 지원사업’에 우선협상대상자로 선정됐다.이번 사업은 1차년도 인공지능 전환플랫폼 구축·실증에 대한 것으로 정부지원금 11억원 규모로 진행된다. 2차년도는 1차년도 사업성과 결과 기반으로 진행될 예정으로 2차년도 지원금 역시 11억원 규모로 추가로 배정될 예정이다.유진테크놀로지는 플랜아이, 가비아 등 외부 전문기업과 컨소시엄을 구성해 ‘생성형 AI 기반 이차전지 장비 제조기업 업무혁신 및 스마트
한화생명이 전 임직원을 대상으로 생성형 인공지능 기반 업무 도구를 도입하고 전사적인 업무 혁신에 나선다.금융권의 생성형 AI 활용을 가로막았던 망분리 규제 환경이 변화하면서 보험업계에서도 AI를 실무에 접목하려는 움직임이 본격화하는 모습이다.한화생명은 전체 임직원 2728명을 대상으로 마이크로소프트의 ‘M365 코파일럿’을 도입하고, 이를 기반으로 발굴한 58개 업무혁신 과제를 이달부터 순차적으로 추진한다고 13일 밝혔다.회사는 본격적인 전사 도입에 앞서 직원들의 활용 역량을 높이는 데 집중했다.
충북개발공사는 24일 ‘일하는 방식 혁신’ 제안심사위원회를 개최하고, 직원들이 직접 제안한 업무혁신 아이디어를 심사했다고 밝혔다.충북개발공사는 직원들의 창의적인 아이디어를 발굴하고 업무혁신을 촉진하기 위해 ‘일하는 방식 혁신’을 주제로 업무 프로세스 개선, 불필요한 업무 줄이기, 협업 활성화 등 직원들이 현장에서 체감하는 업무 개선 아이디어를 대상으로 심사를 진행했다.이번 심사에서는 접수된 제안에 대해 창의성, 경제성, 계속성, 적용 범위 및 노력도 등을 종합적으로 평가했다. 특히 단순한 아이디어 제시에 그
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부산 사상구는 연일 이어지는 극한 폭염에 대응해 현장 중심의 안전 활동부터 돌봄 취약계층 밀착 보호, 생활밀착형 폭염 대피 시설 운영까지 다각적인 폭염 대응 체계를 강화했다.▲ 현장 중심 안전 캠페인 및 취약계층 밀착 안부 확인지역자율방재단은 6일 사상 명품가로공원 일원에서 주민들을 대상으로 생수 500병을 배부하며 폭염 대응 행동요령을 안내하는 온열질환 예방 캠페인을 펼쳤다.사상구는 노인, 장애인, 사회적 고립가구가 많은 지역 특성에 맞춰 등 돌봄 취약계층을 위한 폭염 신속 대응체계를 구축
실패 없는 지방 기업 선별법!
지방 취업의 가장 큰 불안은 기업 정보의 부족이다. 이름이 익숙하지 않은 기업을 어떻게 믿고 지원할 수 있느냐가 청년의 첫 질문이다. 지방 취업에서 실패를 줄이는 기업 선별법을 살펴본다. 부산에서 취업을 준비하고 있는 취준생 손 씨와의 인터뷰에서 “서울 기업은 안전할 것 같고 지방 기업은 아닐 것 같다”면서 “아무래도 서울, 특히 강남 쏠림이 심하다보니, 집이 부산에 있어서 부산 근처에 있는 기업들을 찾고는 있지만, 중소기업은 위험하다는 인식이 만연하다”고 언급한 바 있다. 다른 취준생들을 만나 진행한 인터뷰에서도 반응
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농촌 찾아가는 의료서비스…웅촌농협 ‘농촌왕진버스’
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