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충북 음성군 삼성면 새마을지도자 협의회·부녀회는 지난 27일 소외계층과 불우이웃을 돕기 위한 ‘사랑의 감자’ 수확 행사를 했다.이날 행사에는 협의회·부녀회원 50여명이 참여했다.지난 3월 금왕읍 본대리 일대에 심고 정성껏 가꿔온 감자를 수확하며 이웃사랑 실천에 뜻을 모았다.이날 수확한 감자는 경로당과 생활이 어려운 소외계층, 불우이웃 등에 전달한다.김선중 협의회장과 최점숙 부녀회장은 “회원들이 정성을 다해 가꾼 감자가 어려운 이웃들에게 작은 위로와 힘이 되길 바란다”며 “지역사회와 함께 호흡하며 나눔과 봉사를 꾸준히
충남 예산 조림초등학교는 23일, 전교생이 참여하는 ‘학교 텃밭 감자 수확 활동’을 실시했다. 이번 감자 수확은 생태 기후변화교육 및 노작 활동의 일환으로 추진됐다. 조림초 학생들은 지난 4월초, 학교 텃밭에 모여 직접 씨감자를 심고, 지난 3개월동안 물을 주고 잡초를 뽑으며 정성껏 감자를 가꾸어 왔다. 이날 수확 현장에서 정성드려 가꾼 감자를 학생들이 조심스레 땅을 파헤치며 알알이 모습을 드러내는 튼실한 감자를 보며 연신 환호성을 질렀다. 학생들은 학년별로 역할을 나누어 감자를 캐고, 크기별로 분류하여
제주 서부지역의 대표 아열대 과수인 망고가 올해 첫 수확을 시작하며 본격적인 출하에 들어갔다.김완근 제주시장은 5일 한경면 소재 망고 재배농가를 방문해 올해 첫 수확 현장을 둘러보고 농업인들을 격려했다.이날 현장에는 김완근 제주시장과 김군진 한경농협 조합장, 김성만 농협중앙회 제주부본부장, 김승종 망고 공선회장 등이 방문해 첫 수확의 기쁨을 함께 나누고 망고 산업 발전 방안에 대한 의견을 교환했다.한경지역 망고는 제주시가 추진하는 정예소득작목단지 조성사업을 통해 육성되고 있는 지역 특화 품목이다. 새로운 고소득 작목으로 주목받으며
충남 논산시가 국산밀 생산단지 2개소와 보리 재배면적 150ha를 중심으로 안정적인 맥류 생산에 노력하고 있는 가운데 6월 초순부터 맥류 수확이 본격화됨에 따라 적기 수확과 수확 후 관리에 각별한 주의를 기울여 줄 것을 당부했다.수확 시기는 파종 시기, 모내기 일정, 강우 여부 등에 따라 달라지며 수확이 너무 이르면 등숙이 충분히 이뤄지지 않아 미숙립 발생이 증가하고 종실 내 수분 함량이 높아 건조 시간이 길어져 품질과 수량이 떨어지며 이는 건조 비용 증가로 이어질 수 있다.반대로 수확기 잦은 강우가
현대제철 해피프리즘 가족봉사단이 지난 20일 충남 당진시 송악읍 고대리 소재 농가를 방문해 농촌 일손 돕기 활동을 펼쳤다. 이번 활동은 본격적인 감자 수확철을 맞아 고령화로 인해 영농철 일손 부족을 겪고 있는 농가를 지원하기 위해 마련됐다.봉사단 15가족 60여 명은 이날 고령 농가에서 가족 단위로 감자 수확 작업을 진행하며 구슬땀을 흘렸다. 이번 활동은 단순한 일손 돕기를 넘어 지역 소외계층을 위한 나눔 활동으로 확장됐다. 봉사단이 수확한 1톤 분량의 감자는 당진시복지재단을 통해 지역 내 복지시설 37곳에 전달될 예
충북 청주시 서원구 수곡2동 지역사회보장협의체는 15일 산남동 주공아파트 내 도시텃밭에서 지역 내 저소득층에 전달할 감자를 수확했다. /청주시 제공
충북 청주시 서원구 분평동 새마을지도자협의회는 29일 감자 50상자를 수확하는 농촌봉사활동을 했다. /청주시 제공
충북 청주시 체육교육과와 청주시체육회는 23일 상당구 낭성면 인경리 소재 블루베리 농가를 찾아 수확 작업을 돕는 일손 돕기를 했다. /청주시 제공
한라대학교 대학생봉사단과 농협제주본부는 지난 22일과 29일 제주시 조천읍 일대 마늘 포전에서 마늘수확 일손돕기에 참여했다.봉사에 참여한 학생은 2일간 총 60명으로, 마늘 수확 인력이 필요한 취약농가에 투입됐다농협은 봉사단에게 이동수단, 농작업키트, 중·간식 등을 지원했다.도내 대학생봉사단들은 5월 마늘수확과 11월 감귤수확 일손돕기에 집중 투입돼 인력을 구하기 힘든 취약농가를 대상으로 농촌일손돕기를 이어갈 예정이다.
충남세종농협은 대산농협, 농협서산시지부, 한국국토정보공사 대전세종충남지역본부와 함께 서산시 대산읍 관내 양파재배 농가를 찾아 ‘농심천심 농촌일손돕기’를 12일 실시했다. 이날 일손돕기에는 충남세종농협과 한국국토정보공사 대전세종충남지역본부 임직원 등 40여 명이 참여했다. 이들은 본격적인 수확철을 맞아 일손 부족으로 어려움을 겪고 있는 농가를 위해 양파 수확과 운반 작업 등을 도우며 힘을 보탰다. 이번 활동은 농업·농촌의 어려움을 함께 나누고 상
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김동희씨, 계간 ‘시와 소금 ’신인상 수상
김동희씨가 시 ‘상처 보듬기’, ‘무릎을 끌며’, ‘구엄 도대불’ 등 3편으로 계간 ‘시와 소금’ 신인상을 받았다.김씨가 출품한 시 3편은 일상의 상처와 그 회복 과정을 섬세한 시선으로 잘 포착했다는 평가를 받았다.심사위원들은 “‘상처 보듬기’에서 드러나는 신체 감각과 내면의 흔들림은 과정 없이도 깊은 여운을 남겼고, ‘무릎을 끌며’에서는 노동의 시간과 몸의 고통을 통해 삶의 지속성을 설들력 있게 보여줬다”고 밝혔다.김씨는 현재 사회복지사, 임상심리사로 활동하고 있다.
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주병기 위원장, OECD 경쟁위서 담합·디지털 등 주요 경쟁이슈 발표
공정거래위원회는 주병기 위원장을 수석대표로 해 6월 22일부터 26일까지 5일간 진행되는 경제협력개발기구 경쟁위원회 정기회의에 참석했다.이번 회의에서 주 위원장은 담합 사건 인지, 경쟁제한적 정보교환, 디지털 시장에서의 경쟁 및 소비자 정책, 의료 부문 경쟁 및 규제 등 주요 의제에 참여해 공정위의 법집행 사례와 제도개선 방향을 공유하고, 법 위반행위에 대한 적극적 적발 의지를 밝혔다.공정위는 6월 23일 '담합 사건 인지에 대한 새로운 접근' 논의에서 주요 경쟁당국들과 함께 담합 관련 내부고발 장려방안에
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“세금 낼 돈 없다”⋯재판 중 또 공무원 폭행한 60대 체포
공무원을 폭행해 재판을 받고 있는 60대가 또 다시 같은 공무원을 대상으로 폭력을 행사해 경찰에 붙잡혔다. 충북 청주청원경찰서는 공무집행방해 혐의로 A씨를 현행범 체포해 조사중이라고 25일 밝혔다. A씨는 이날 오전 11시쯤 청주시청의 한 부서 내에서 세금 체납 업무를 담당하는 공무원 B씨를 폭행한 혐의를 받는다. 그는 미납 세금 납부 안내를 받고 담당 부서를 찾아가 “세금 낼 돈이 없다”며 난동을 부린 것으로 알려졌다. 앞서 A씨는 2024년부터 해당 부서를 찾아가 같은 민원으로 난동을 부렸고, 과거에도 B
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한병도 “원구성 마무리되는 즉시 형사소송법 개정 절차에 돌입하겠다”
김민석 국무총리가 검사 보완수사권 폐지가 정부의 최종 입장임을 밝힌 가운데 여권이 검사 보완수사권 폐지를 위한 형사소송법 개정 추진을 본격화할 것으로 알려졌다. 더불어민주당 한병도 당대표 직무대행 겸 원내대표는 26일 국회에서 개최된 최고위원회의에서 “더불어민주당의 검찰 개혁 의지는 단 한 번도 멈춘 적이 없다. 수사와 기소의 분리
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카지노의 사기...중국인들 "8천만원 피해 본 줄도 몰랐다"
도내 카지노업장에서 고객을 상대로 사기도박으로 의심되는 불법행위가 벌어져 경찰이 수사에 나섰다.25일 제주도에 따르면 사기도박은 지난 6월 8일 도내 모 5성급 호텔 내 카지노에서 발생했다.도 카지노관리팀은 전산망으로 매일 마감하는 매출액을 확인하는 과정에서 규모와 매출이 영세한 A카지노의 하루 매출액이 크게 오른 점에 주목, 최근 현장 점검에 나섰다.특히, 도내 대다수 카지노는 ‘바카라’를 하는데, 이곳은 드물게 ‘블랙잭’ 게임을 한 것에 주목했다.바카라는 카드 합이 9점, 블랙잭은 21점에 가까울수록 이기는 게임이다.제주도 감독
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수성구 제19대 김대권 수성구청장 취임식 개최
제19대 김대권 수성구청장 취임식이 오는 7월 1일 수성구청 대강당에서 열린다. 외부 초청 인사 없이 정례 조회에서 직원들과 만남을 시작으로 간소하게 진행할 계획이다. 김대권 수성구청장은 이날 신암선열공원과 앞산 충혼탑 참배를 마친 후 공식 업무에 돌입한다. 김 구청장은 취임사를 통해 ▲문화가 도시의 활력과 경제를 만드는 대한민국
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꿀보직? NO! MZ세대가 원하는 ‘제대로’ 일하는 문화!
MZ세대가 원하는 조직문화는 자율성과 보상만으로 설명되지 않는다. 젊은 직장인이 회사를 판단하는 기준은 더 현실적이다. 일이 명확하게 주어지는지, 왜 해야 하는지 설명되는지, 책임과 권한이 함께 움직이는지, 성과가 실제 평가로 이어지는지가 중요하다. 그동안 MZ세대 조직문화는 워라밸, 수평적 분위기, 빠른 보상 요구로 자주 해석됐다. 그러나 앞서 기사를 살펴본 것처럼 실제 조직 안에서 반복되는 불만은 조금 다르다. 불명확한 업무지시, 방향 없는 보고, 책임 떠넘기기, 납득하기 어려운 평가가 핵심에 놓여 있다. 이는 편한 회사를 원한
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수성구, 청년 영상 제작 지원 ‘청년 크리에이터’ 공모
대구 수성구는 청년들이 직접 참여하는 영상 콘텐츠 제작을 위한 ‘청년 크리에이터’를 다음 달 26일까지 공개 모집한다. 올해 공모는 영상 콘텐츠 제작에 관심 있는 대구·경북 지역 청년이면 누구나 참여할 수 있다. 모집 분야는 ▲청년 시트콤 부문 ▲뚜비 애니메이션 부문
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AI 면접부터 현장채용까지…경기도·하나금융그룹, 5070 일자리박람회 개최
경기도가 오는 7월 8일 수원메쎄에서 하나금융그룹과 함께 중장년층의 재취업과 사회활동 지원을 위한 대규모 일자리박람회를 연다.'경기도 5070 일자리박람회 with 하나 JOB 매칭 페스타'에는 100여 개 기업이 참여해 현장 채용 면접과 이력서 접수를 진행하며, 4,000명 이상의 중장년 구직자가 방문할 것으로 예상된다.박람회에서는 채용 정보 제공뿐 아니라 인공지능 체험존을 운영하여 중장년층의 디지털 역량 강화를 도모할 계획이다.아울러, 경기도의 대표 베이비부머 지원 정책인 ▲베이비부머 라이트잡 ▲중장년 일자리캠퍼스 ▲중장
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MZ세대를 위한 근무 문화를 만들어가는 기업 TOP3!
앞선 기사를 살펴보면 실제 불만의 출발점은 다른 곳에 있었다. 평가 기준은 명확한지, 성장 경로는 보이는지, 새로운 도전을 할 수 있는지 등 결국 '어떻게 일하는가'가 더 중요한 문제였다. 그렇다면 실제 기업들은 어떤 방식으로 일하는 문화를 바꾸고 있을까. MZ세대를 위한 근무 문화를 만들어가는 기업 사례 세 곳을 살펴봤다. TOP 3. 한컴, 속도감 있는 피드백 문화를 만들다!‘내가 기여한 그 일, 어디로 갔지?’많은 직장인은 열심히 일하지만 무엇이 성과였는지, 왜 좋은 평가를 받았는지, 혹은 왜 받지 못했는지 알지 못한다. 평가