한국철도공사는 2일 대전사옥 대강당에서 유정흔 젠더십향상교육원 원장을 초청해 ‘직장 내 성희롱·괴롭힘 예방 특강’을 실시했다.직장생활 윤리와 인권의식 향상을 위해 마련된 이번 특강에는 한문희 코레일 사장을 비롯해 2급 이상 간부 등 임직원 600여 명이 자리했고. 전국 지역본부 직원들은 온라인 중계를 통해 참여했다.이날 교육은 ‘안전하고 건강한 기업문화 조성’을 주제로 △직장 내 성희롱·괴롭힘의 개념과 사례를 소개 △예방 및 신속한 구제조치 △서로 존중하는 행복한 일터 조성의 중요성 등을 강조했다.

직원의 돌봄휴직을 불허하는 등 갑질 논란이 제기된 제주도 산하 출자.출연기관장에게 과태료 처분이 내려졌다.광주지방고용노동청 제주근로개선지원센터는 최근 모 기관 대표 ㄱ씨에 대한 직장 내 괴롭힘 진정사건을 조사하고, 과태료 부과를 결정했다고 2일 밝혔다.ㄱ씨는 직원 A씨가 가족돌봄휴직을 신청했음에도 이유 없이 100일 이상 지연시키다 뒤늦게야 불허를 통보했다.A씨는 이에 유급휴가를 요청했으나 이 역시도 불승인한 것으로 전해졌다.이밖에도 직원들이 업무 관련 출장을 다녀왔음에도 "보고하지 않았다"며 감사를 강행하는 등 직원들에게 갑질을

도봉구의회는 2일 제334회 임시회 제2차 본회의를 끝으로 11일간 임시회를 마무리하였다.이번 임시회는 4월 22일 제1차 본회의를 시작으로 소관 상임위원회 별로 안건 심사와 행정기획위원회의 현장방문이 진행되었다. 마지막 날인 제2차 본회의에서 7건의 의원발의 조례안 포함한 16건의 원안가결과 조례안 1건을 수정의결하여 총 17건의 안건을 처리하였다.이날 의결된 안건 중 의원 발의 조례안은 ▲이성민 의원의 「서울특별시 도봉구 직장 내 괴롭힘 금지에 관한 조례 일부개정조례안」 ▲강혜란 의원의 「서울

울산 남구의회가 지난 26일 제259회 임시회 제2차 본회의를 열고 올해 첫 추가경정예산안 등 13건의 안건을 의결하고 폐회했다. 남구의회는 이날 △남구의회 의원 윤리강령 및 윤리실천규범 등에 관한 조례 일부개정조례안 △남구 직장 내 괴롭힘 금지에 관한 조례안 △남구 건전한 음주문화 조성에 관한 조례안 △남구 폭염피해 예방 및 지원을 위한 조례안 등을 모두 원안 가결했다. 또 기정 예산보다 374억원 증액된 7014억원 규모의 2024년도 제1회 추경안도 원안가결했다. 이번 추경안은 지난 17일부터 23일까지 소관 상

메타 커리어 플랫폼 잡코리아가 오는 29일 기업회원을 대상으로 '직장분쟁 다루는 방법'에 관한 웨비나를 개최한다.이번 웨비나는 근로기준법 등 노동법을 통해 해결하기 어려운 실제 직장 내 분쟁 사례를 공유하고 해결방법들을 제시해주는 목적으로 마련됐다. 대표적 직장분쟁의 이유로 꼽히는 ▲인간관계 문제 ▲은밀한 괴롭힘 ▲불명확한 업무 범위 등에 대한 기업의 대처 방법들을 알려준다. 강사는 노동사건 전문 안순사 변호사가 맡는다.웨비나는 잡코리아 기업회원 대상 무료로 진행된다. 잡코리아 기업라운지

남해축산업협동조합 조합장 보궐선거가 오는 24일로 확정됐다.남해군선거관리위원회는 재판중인 남해축협 현직 조합장이 사의를 표명함에 따라 보궐선거를 치르게 됐고, 오는 9일~10일 후보 등록을 한 후 24일 조합장 선거를 실시한다고 7일 밝혔다.남해축협 조합장 보궐선거엔 지난해 3월 선거 출마자와 전 축협장 등이 출마가 거론되고 있다.지난달 26일 전격 사의를 표명한 현 조합장은 성희롱, 성추행, 폭언, 폭행, 직장 괴롭힘 등의 혐의로 지난달 2일 구속돼 재판을 받고 있는 가운데 남해축협에 보낸 옥중 편지를 통해 조합장직 사퇴와 함께

최근 증가하는 악성민원에 수성구가 몸살을 앓고 있다. 행정복지센터에서 민원 업무를 담당했던 A팀장은 민원인의 무리한 요구에 응하지 않았다는 이유로 지금도 부서를 옮길 때마다 괴롭힘을 당해오고 있다고 말했다. 민원 상담을 빌미로 수시로 전화나 방문을 통해 짧게는 30분, 길게는 2시간까지 시달리는 게 다반사라며 고통을 호소했다.악성민원인의 횡포로 인한 피해는 비단 공무원만 겪는 일이 아니다. 민원 업무로 구청을 방문한 주민 B씨는 공무원에게 계속해 고성과 욕설을 하는 민원인을 보고 이를 말리려다 오히려 위협을 당했다. 청원경찰의 만류

예천교육지원청은 건전한 청렴의식 고취와 실질적인 청렴문화 확산을 위해 5월 1일 대회의실에서 ‘반부패 청렴 서약 다짐식’을 개최했다. 이번 다짐식에 참석한 직원들은 반부패 청렴 서약서 낭독과 작성으로 공직자로서 솔선수범하여 청렴한 공직사회를 위해 앞장설 것을 함께 다짐했다.또한 직원 간 서로 존중하며 활발히 소통하는 유연하고 투명한 공직문화 조성을 위한 직장 내 괴롭힘 근절 교육과 서약서 작성도 함께 이루어졌다.예천교육지원청 이창희 교육장은“이번 다짐식를 통해 모든 직원들이 청렴 의지를 새롭게

인천교통공사가 운영하는 버스 노선에서 근무하던 직원이 직장 내 성추행과 괴롭힘을 신고했다는 이유로 부당 해고당했다는 주장이 제기됐다. 민주노총 공공연대노동조합 인천본부는 24일 오전 인천시청 브리핑룸에서 기자회견을 열고 “공사는 직장 내 성추행∙괴롭힘 피해자인 30대 조합원 A씨에 대한 보복 해고를 철회하라”고 촉구했다. A씨는 공사가 운영하는 버스 노선에서 근무하던 기사였다. 노조에 따르면 A씨는 직장 상사로부터 2019~2020년 수차례 성추행을 당했으며 이후 가해자는 파면 조치됐다. 성추행 사건 이후에도 A씨를 관리하는 공사

경북교육청은 22일 본청 503호 회의실에서 교육 현장의 고충 민원 해결과 청렴 문화 정착을 위한 반부패․청렴옴부즈맨 정례회를 개최했다.변호사, 대학교수, 전직 공무원 등 각 분야 외부 전문가 9명으로 구성된 경북교육청 반부패․청렴옴부즈맨은 이날 정례회를 통해 청렴 옴부즈맨 활동 결과와 계획, 학교 운동부 운영 실태 점검, 비영리 민간단체 활동비 지원금 집행과 정산 사항 점검, 직장 내 괴롭힘 예방과 근절 방안 등 교육행정 분야 청렴도 향상을 위한 다양한 의견을 제시했다.특히 불합리한 제도의 조사와 시정 의