울산시교육청과 지방공무원노동조합연대 4개 단체는 8일 ‘2025년 상반기 노사협의회 합의문’에 서명했다고 밝혔다. 시교육청은 노동조합연대와 체결한 단체협약에 따라 노사협의회를 해마다 열고 있다. 올해는 지난 5월28일 사전협의를 시작으로 네차례 실무협의를 벌였으며, 요구안 34건 가운데 23건을 합의했다. 협의회에서는 행정실 직원 결원 시 대체인력 자문 지원, 부정당업자 제재 업무처리 개선 등 학교 행정실의 업무 경감을 위한 방안이 주요 의제로 다뤄졌다. 행정업무 지침서 제작 예산 지원, 신규공무원 연수 통합 운영, 공무원 노사관계
유정근 영주시장 권한대행은 28일 오후 2시부터 시청 제1회의실에서 열리는 2025년 하반기 노사협의회 상견례에 참석한다.
경북여성정책개발원은 19일, 경북여성가족플라자 동행관 중회의실에서 2025년 ESG경영·인권경영위원회를 개최했다.이번 ESG경영·인권경영위원회는 다양한 분야의 외부 전문가와 개발원 노사협의회 근로자위원이 함께 ESG경영의 분야별 추진 실적을 공유하고 향후 계획을 논의하는 방식으로 진행됐다.주요 내용으로 2024년 ESG경영 실적과 성과를 공유하고 2025년 ESG경영·인권경영의 향후 추진 방향에 대해 심도 있는 토론을 진행했다. 또한 변화하는 인권경영 트렌드에 맞는 개발원의
인천중구시설관리공단은 온열질환 예방과 현장 고충 처리를 위해 지난 18일 노사협의회 근로자위원들과 함께 혹서기 현장 근무지를 방문하며 직원들을 격려하고, 노무 관련 교육·상담을 진행했다. 이번 현장 방문은 폭염으로 인한 온열질환 예방과 더불어, 현장에서 실제 발생하는 노무 관련 이슈를 조기에 파악하고 해결하기 위한 목적으로 추진됐다. 특히, 근무지 내 직원 간 갈등, 민원 응대에 따른 스트레스 등 다양한 근무 환경 속 고충을 사전에 청취하고 이를 개선하려는 노력이 돋보였다.상담은 ▲근무 환경에
제주특별자치도노사민정협의회는 ‘2025 노동존중 문화조성 우수기업’에 제주관광공사, 주식회사 더감, 주식회사 보구정 등 3개 기업이 선정됐다고 2일 밝혔다.선정된 기업들은 노사관계 개선, 고용 안정, 노동존중 환경 조성, 사회적 책임 등 4개 평가항목에서 우수한 성과를 인정받았다.제주관광공사는 중장기 노사관계 전략체계 및 실행 로드맵을 설계하고, ‘소곤소곤’ 온라인 청취 채널 상시 운영, 노사협의회 근로자 참여권 확대, 노사 공동 제주 관광 혁신과제 및 신규사업 발굴을 위한 디벨롭 워크숍 개최 등을 통해 노사관계 선진화에 노력해 온
김영훈 고용노동부 장관은 1일 노조법 2·3조 개정안 후속조치의 일환으로 원하청 공동 노사협의회를 구성·운영하는 시범사업장을 추진하겠다고 밝혔다.김 장관은 이날 정부세종청사에서 열린 노동부 출입기자 간담회에서 “6개월 준비기간 동안 양대노총과 주요 사업장에서 원하청 모의 공동 노사협의회를 추진하며 문제점과 모범 사례를 발굴하겠다”고 말했다.이어 “현장에서 발생할 수 있는 상황을 모의로 작동시켜 원하청 공동 산업안전보건위원 구성 등 실제 변화를 함께 연구할 방안을 고민하고 있다”고 덧붙였다.개정된 노조법 2조에 따라 원청
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