충남 아산시의회 전남수 의원이 민선 9기 출범 초기부터 오세현 시장에게 “선거를 도왔다는 이유로 시정과 인사에 영향력을 행사하는 일이 있어서는 안 된다”며 원칙과 공정에 기반한 시정 운영을 강하게 주문했다.전 의원은 14일 열린 제266회 아산시의회 임시회 제1차 본회의 5분 자유발언에서 “민선 9기 아산시정은 시작부터 사적인 인연과 정치적 이해관계가 개입했다는 의심을 받아서는 안 된다”며 “시장 주변 지인이나 선후배, 선거를 도와준 사람들이 행정과 인사에 영향력을 행사하는 일이 없어야 한다”고 밝혔다.특히 전 의원은
김석희 기자 = 강원특별자치도의회 교육위원회 이영욱 의원은 23일 열린 제347회 임시회 제4차 본회의 5분 자유발언을 통
제주특별자치도 소방안전본부는 1일자로 소방령 이상 소방공무원에 대한 승진 및 전보 인사를 단행했다. 인사 규모는 소방정 5명, 소방령 6명이다.이번 인사에 따라 고정훈 소방정책과장이 제주소방서장으로 자리를 옮겼다.또 양윤석 구조구급과장은 소방정책과장, 고영훈 119종합상황실장은 119특수대응단장으로 이동했다.고태민 소방행정팀장은 승진과 함께 구조구급과장으로 옮겼고, 김근영 소방정보통신팀장도 승진하면서 119종합상황실장에 임명됐다.제주소방안전본부 관계자는 “재난 역량 대응을 강화하고 현장 경험과 전문성을 갖춘
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국세청은 7월 20일자로 부이사관 2명을 고위직으로 승진시키는 등 간부급에 대한 후속 인사를 단행했다.국세청은 지난 고위직 전보·승진 인사에 이어 남은 공석을 충원하고, ’26년 하반기 현안 업무를 차질없이 추진하고, '공정하고 합리적인, 미래를 준비하는 국세청' 구현에 한층 더 매진하고자 인사를 실시하게 됐다고 설명했다.장우정 서울지방국세청 성실납세지원국장은 ’03년 행시 46회로 공직에 입문해 대구청 조사1국장, 국세청 국제세원담당관·국제협력담당관·상호합의담당관, 서울청 국제조사관리과장 등 주요
제주특별자치도는 민선 9기 출범 이후 첫 정기인사를 오는 8월 25일 실시한다.이번 인사는 조직 개편과 맞물려 도 본청은 물론 양 행정시까지 대대적인 인사가 단행될 예정이다.제주도는 오는 24일까지 희망보직 신청을 받고, 8월 3일 승진심사 인원 공개, 8월 21일 인사발령 사전예고, 8월 25일 임용장을 수여한다.인사에 앞서 3급인 박재관 제주도 건설주택국장과 양승열 제주도감사위원회 사무국장은 지난 1일자로 명예퇴임했다.또 1967년 상반기생인 김삼용 교통항공국장, 김미영 전 경제활력국장, 고종석 전 세계유산본부장(
남원시 동충동 소재 도담어린이집 어린이들이 시장놀이 활동으로 마련한 수익금으로 지난 20일 동충동 4개소 경로당을 방문해 재롱잔치를 펼치고 과일과 치킨을 전달하며 따뜻한 나눔을 실천했다.이번 나눔 행사는 아이들이 시장놀이를 통해 경제활동을 체험하고, 그 수익금을 지역 어르신들과 나누며 나눔과 효의 가치를 배우기 위해 마련, 아이들의 밝은 미소와 정성 어린 인사에 경로당 어르신들은 연신 웃음을 지으며 덕담을 건네는 등 화기애애한 분위기 속에서 행사가 진행됐다. 도담어린이집 김혜경 원장은 “아이들과 부모님들이
국세청은 7월 13일자로 부이사관 8명을 고위직으로 승진시키는 등 간부급에 대한 후속 인사를 단행했다.국세청은 지난 7월 고위직 인사에 이어 명예퇴직으로 인한 공석을 충원하기 위한 후속 승진 인사로, 이번 인사에서는 특히 비행시 출신 인력을 3명을 발탁 승진하는 등 임용구분별 균형인사를 위해 노력했고, 이를 통해 올 하반기 현안 업무를 차질없이 추진하고, '공정하고 합리적인, 미래를 준비하는 국세청' 구현에 한층 더 매진하고자 한다고 인사배경을 설명했다.남우창 국세청 정보화관리관은 ’02년 기술고시
국세청은 올 6월말 명예퇴직 등으로 인한 공석을 충원하고, 하반기 현안 업무를 안정적으로 추진할 수 있도록 6월 30일자로 과장급 인사를 단행했다. 손영준 기획재정담당관이 국세청 대변인으로 발탁됐다.국세청은 이번 인사를 통해 국세·국세외수입체납관리단 기간제근로자 운영 등 하반기 주요 현안을 빈틈없이 추진해 '공정하고 합리적인, 미래를 준비하는 국세청'을 구현해 나갈 계획이다.또 조직 구성원이 함께 공감할 수 있는 ‘역량과 성과’ 중심의 객관적 인사를 실시하되, 건강한 조직문화 조성을 위해 관리자로서의 역량도 인사에 반
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