헤드헌팅 테크 플랫폼 히든스카우트는 서치펌 위너스켐과 케이에스 컨설팅을 파트너사로 확보했다고 29일 밝혔다.히든스카우트는 두 파트너사와 협업을 통해 파트너 서치펌이 보유한 채용 포지션을 플랫폼 내에서 연동하며, 히든스카우트 플랫폼 내 활동 헤드헌터들이 해당 포지션에 접근할 수 있는 기회를 부여할 예정이다. 이번 협업으로 기업들은 오픈한 포지션에 더 다양한 후보자 추천을 받을 수 있다. 헤드헌터 역시 히든스카우트 플랫폼 내에서 더 많은 채용 건에 참여할 접점을 확보한다.히든스카우트 방현배 대표는 “위너스켐,
왓타임은 올인원 AI 채용 솔루션 ‘라운드HR’에 지원자 모든 면접을 하루 안에 효율적으로 조율·진행할 수 있는 ‘원데이 면접’ 기능을 선보였다고 16일 밝혔다.회사 측에 따르면 채용 담당자가 복수의 면접 세션을 생성하면, 라운드HR은 수백 가지 조합을 시뮬레이션해 일정 충돌 없이 하루에 연결되는 일정을 자동 추천한다. 면접관·장소·평가 항목이 세션마다 달라도 유기적으로 이어지도록 구성하며, 추천 일정 중 적합한 안을 선택해 즉시 지원자에게 안내할 수 있다. 상황에 따라 하루로 모이지 않는
김천지역자활센터는 최근 지역 내 자활근로 참여주민 47명을 대상으로 진행한 ‘2025년 참여자 재도약프로그램 교육’을 성공적으로 마무리했다. 이번 교육은 변화하는 채용환경과 디지털 구직 시대에 대응할 수 있는 실질적 취업역량 강화를 목표로 기획됐다. 교육은 경북경영자총협회 김혜정 강사가 맡아 △직업 가치관 검사 △구직활동 점검 △채용시장 트렌드 분석 △스마트폰 기반 일자리 탐색 △개인별 구직 계획 수립 등 현장 중심의 내용으로 진행됐다. 특히 스마트폰을 활용한 채용 플랫폼 접근법과 최신 채용 트렌드 분석 등은 참여자들의 실무
토스 운영사 비바리퍼블리카는 구인·구직 중개 서비스 ‘토스알바’를 출시한다고 15일 밝혔다.토스알바는 토스 앱에서 채용 공고를 탐색하고 지원까지 가능하도록 구성된 서비스다.주요 이용자층인 MZ세대가 필요로 하는 일자리 탐색 기능을 앱 내에 통합 제공해 일상과 금융을 하나의 흐름으로 연결한다. 토스는 이번 서비스 출시를 위해 아르바이트 플랫폼 업계 1위 알바몬과 업무협약을 체결했다.알바몬이 보유한 검증된 채용 공고를 토스 앱 내에서 탐색할 수 있으며 사용자는 토스에서 작성한 프로
코레일유통이 3년 연속 ‘공정채용 우수기관 인증’을 획득했다.코레일유통은 한국경영인증원이 주관하는 공정채용 우수기관 인증을 연속으로 받았다고 12일 밝혔다.이 인증은 채용시스템과 운영, 성과 등 전반을 평가해 직무 중심의 공정한 채용을 실천하는 기관과 기업에 부여된다. 코레일유통은 2023년 최초 인증 이후 내부 채용 절차를 정비하고, 사규에 공정채용 가이드라인을 반영하며 면접관 교육과 모니터링 체계를 강화해왔다.올해 심사에서는 채용 과정의 시스템 관리와 프로세스 규정이 우수하다는 평가를 받았다. 서류전
제주시는 총사업비 152억 원을 투입해 2026년 상반기 청소인력 기간제근로자 1,462명을 공개 채용한다고 11일 밝혔다.분야별 채용 인원은 ▲재활용품 요일별 배출제 도우미 540명 ▲재활용도움센터 461명 ▲클린하우스 및 RFID 장비 세척 145명 ▲주말 생활폐기물 수집·운반 189명 ▲가로환경정비 127명이다.지원을 희망하는 시민은 오는 17일까지 가까운 읍면동주민센터를 방문해 응시원서, 개인정보 수집·이용 동의서 등 관련 서류를 제출하면 된다.면접은 읍·면·동별 자체 일정에 따라 진행될 예정이며, 근로 기간은 2026년 1
정부가 공공행정분야 청년인턴 114명을 채용, 청년 일자리 경험 확대는 물론 미래 공공 리더로의 성장을 위한 지원에 나선다.행정안전부는 청년들이 다양한 행정 분야에서 근무 경험을 확대하고, 공공분야 정책 참여 기회를 제공하기 위해 2026년 제1기 청년인턴을 114명 채용키로 했다.응시자격은 ‘청년기본법’ 상 청년으로 열린채용을 위해 어학 성적 등 정량적 우대요건을 배제하고 지원자의 정책 관심도, 참여 의지 등을 서술한 ‘정책제안서’ 평가 등의 방법을 통하여 선발할 예정이다. 단
서귀포시는 공영버스 운전원 정년퇴직 및 계약 만료에 따른 인력 충원을 위해 오는 17일까지 2026년 서귀포시 공영버스 운전원 36명을 공개 채용한다. 지원 자격은 공영버스 운전원으로서의 품위를 유지하고 성실한 업무 수행이 가능한 자로서, '제주특별자치도 비공무원 공정 채용에 관한 규정' 제26조의 규정에 해당 되지 않아야 하고, 1종 대형면허 및 버스 운전 자격증을 소지해야 한다. 또, 공고일 이전 도내에 주소를 두고 있는 만 55세 이상에 한해 신청이 가능하다. 채용 절차는 1차 서류 심사와 2차
울산항만공사가 해양수산부 산하 공공기관 중 최장기간인 7년 연속 공정채용 우수기관으로 선정됐다. UPA는 한국경영인증원으로부터 공정채용 우수기관 인증을 획득했다고 11일 밝혔다. 이 인증은 채용 과정에서 편견적 요소를 배제하고 직무 능력 중심으로 인재를 선발하는 모범적인 공공기관과 기업에 부여되는 제도다. UPA는 이번 인증으로 다년간 구축해 온 채용 절차의 투명성과 객관성을 다시 한번 입증하게 됐다. 올해 심사에서 공사는 △직무 능력 중심 검증 강화 △전형 단계별 만족도 조사 시행 △불합격자 대상 결과 피드백 확대 등에서
제주시는 내년 상반기 청소인력 기간제근로자 1462명을 공개 채용한닥 11일 밝혔다.분야별 채용 인원은 △재활용품 요일별 배출제 도우미 540명 △재활용도움센터 461명 △클린하우스 및 RFID 장비 세척 145명 △주말 생활폐기물 수집·운반 189명 △가로환경정비 127명 등이다.응시원서는 오는 17일까지 가까운 읍·면사무소 또는 동주민센터를 방문해 제출하면 된다.면접은 읍·면·동별 자체 일정에 따라 진행될 예정으로, 근로 기간은 내년 1월부터 6월까지 6개월이다.채용과 관련한 세부 사항은 제주시 누리집 채용공고 게시판에서 확인할
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잔여지 가격감소분은 공익사업지구에 편입되었으나 일부만 편입된 경우에 나머지 잔여지의 가격이 감소가 되거나 통로·도랑·담장등이 신설이나 그 밖에 공사가 필요한 경우에 보상하여 주는 개념이고, 잔여지의 수용청구는 잔여지를 종래에 목적에 사용하는 것이 현저히 곤란한 경우로써 개념, 요건, 보상방법, 제척기간등에 대해서 아는 것이 향후 보상에 적절한 대비책이 될 수 있겠다.1. 법적성질토지보상법 제74조 제1항에 규정되어 있는 잔여지 수용청구권은 손실보상의 일환으로 토지소유자에게 부여되는 권리로서 그 요건을 구비한 때에는 잔여지를 수용하는
강릉시, 농촌인력중개센터(공공형, 농촌형) 동시 선정 쾌거
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