2025년 상반기 충북도교육청 승진 인사를 앞두고 공직사회의 관심이 쏠리고 있다.15일 도교육청에 따르면 내년 1월1일자로 이종수 충북교육도서관장이 명예퇴직하고, 박진항 청주교육지원청 행정국장이 퇴직준비교육에 들어간다.교육행정 사무관 4명, 6급 5명도 퇴직준비교육을 거쳐 공직 생활을 마무리한다.도교육청은 상위직급 결원에 따라 '2025년 1월1일자 지방공무원 인사 계획'을 'K-에듀파인 업무관리시스템'에 공지했다.승진 예정 인원은 부이사관 1명, 서기관 2명(행정·
하나금융그룹은 13일에 개최된 그룹임원후보추천위원회에서 하나캐피탈, 하나저축은행, 이상 2개 주요 관계회사의 최고경영자 후보 추천을 했다고 밝혔다.그룹임추위는 여신금융업과 저축은행업권의 업황 부진과 대내외적으로 영업 환경이 녹록지 않은 상황에서 건전성 개선에 중점을 두고 영업 현장을 잘 이끌어 나갈 수 있는 인물을 선정하였다고 밝혔다.이날 개최된 그룹임추위에서 하나캐피탈 대표이사 사장 후보로 김용석 현 하나은행 부행장을 추천하였다. 김용석 후보는 1967년생으로 고려대학교 무역
우리은행이 대대적인 인적 쇄신을 단행했다.우리은행은 조직 슬림화와 세대교체에 중심을 둔 임원인사와 조직개편을 단행했다고 12일 밝혔다.이번 인사에서는 기존 부행장 중 11명이 퇴진했고, 6명이 부행장으로 승진했다. 새로 승진한 6명의 부행장 중에는 1971년생도 포함돼 세대교체가 이뤄졌다.부행장 임기를 마친 임원을 주요 해외 법인장으로 배치하던 관행을 깨고 1970년대생 본부장급을 발탁했다.조직개편에서는 먼저 은행장 산하에 2명의 부문장이 국내영업부문과 기업투자금융부문으로 나눠 산하의 사업그룹들을 관리하던
HL그룹이 2024년 정기 임원인사를 실시했다. 수석부사장 2명, 부사장 3명, 전무 5명 등 24명을 승진 발령하고, 급변하는 시장 환경 속에서 그룹 미래를 선도할 신규 임원 23명을 선임했다. HL로보틱스를 비롯한 3개 계열사 대표이사 보직 임명도 함께 발표했다. HL로보틱스▲ 김윤기 부사장 만도브로제▲ 하헌관 전무 HL에코텍▲ 최인명 상무 HL디앤아이한라▲ 김선준 수석부사장 HL만도▲ 박영문 수석부사장 HL만도▲ 김성일 부사장▲ 최재영 부사장 HL로보틱스▲ 김윤기 부사장 HL홀딩스
농협중앙회와 농협경제지주가 지난 3일 상무·지역본부장 인사를 실시했다.이번 인사는 강호동 회장의 취임 이후 사실상 첫 인사로 성과와 능력을 중심으로 ‘변화와 혁신을 통한 새로운 대한민국 농협’을 구현할 유능한 인재를 대거 임용했다는데 의미가 있다는 평가다.이번 인사를 시작으로 강호동 회장이 강조하는 농사같이 100대 혁신과제 추진에 속도감을 더 할 것으로 예상된다. 아래는 인사 내용이다.■ 농협중앙회 상무 ▲교육지원 이광수(前 농협중앙회 창녕교
김해시는 도시 대전환과 글로컬시티 김해 도약을 뒷받침하기 위한 행정조직 재구조화 작업을 마무리하고 2025년 1월 1일자로 조직 개편을 단행한다고 10일 밝혔다.올 한해 자체 조직진단과 전 부서 팀장 회의 등 내부 절차와 시의회 동의를 거쳐 1차적으로 지난 7월 ▲지방소멸 대응을 위한 인구청년정책관 신설 ▲세계유산 도시 기능 강화를 위한 문화관광 조직 정비 ▲조직 효율성 강화를 위한 기획조정실, 행정국, 경제국의 재편과 인재육성사업소의 교육체육국 전환 등 내적 역량 강화 목적의 조직 정비를 했다.
충북개발공사는 조직단순화 및 주택사업 활성화를 위해 종전 도시개발재생처를 주택도시재생처로 확대 개편했다.이는 저출산과 지방소멸에 대응하고자 청년 세대 정주여건 개선을 위한 충북형 청년 주택사업과 서민들의 보금자리 마련 등 충청북도 주택정책에 적극 부흥하고자 하는 일환이다.충북개발공사는 도내 청년과 서민들이 필요로 하는 양질의 공동주택이 부족한 현실을 감안하여 경관 혁신을 통한 안전하고 쾌적하며 문화가 있는 주거 공간 창출에 한 획을 제시 하고자 한다.또한 청년층의 산업단지 취업 기피 의식을 개선하고 산업단지
HDC그룹은 2025년도 그룹 정기 대표이사 인사를 6일 단행했다.HDC그룹은 그동안 건설 부문에서 다져온 재무안정성과 고객신뢰를 바탕으로 지속가능한 발전을 위해 근원적인 경쟁력을 확보하기 위한 준비에 2025년 정기인사의 방점을 뒀다고 밝혔다. 향후 건설부문에서의 기술경쟁력 확보와 조직 및 인력부문의 혁신을 통해 미래의 경쟁력을 확보한다는 계획이다.정경구 HDC현대산업개발 신임 대표는 2018년부터 HDC현대산업개발 경영기획본부장을 역임했으며 2020년부터는 CFO 대표이사로서 회사를 이끌었다. 2022년부터는 지주
SK C&C는 5일 AI 및 디지털 전환을 본격 실행하고 고객사 AI 및 디지털 혁신을 선도하기 위해 조직 개편과 임원 인사를 단행했다고 밝혔다.이번 개편은 고객 중심 사업 수행 체계를 강화하고 기술 전문성을 높이는 동시에, 디지털 시장 변화에 유연하게 대응하는 데 초점을 맞췄다고 회사측은 전했다. SK C&C는 먼저, ICT 산업에서 벌어지는 AI 디지털 전환에 발맞춰 기존 ICT 서비스 사업 조직과 AT 사업 조직을 재편해 ‘
HR 테크 기업 휴먼컨설팅그룹은 최근 아이엠뱅크를 비롯한 대형 금융기업사들 e-HR 솔루션 구축을 연달아 수주했다고 4일 밝혔다.HCG는 올해 아이엠뱅크 뿐만 아니라 하나은행, 현대해상보험, 현대차증권, KB증권 등을 신규 고객사로 확보했다. 회사 측에 따르면 HCG가 제공하는 e-HR 솔루션 휴넬은 인사제도 변경, 조직개편, 신규 계열사 추가 등을 쉽게 적용할 수 있도록 설계돼 시스템 구축 이후에도 효과적인 운영이 가능하다.HCG 휴넬 COO(Chief Operating Office
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[정월 대보름 이야기] '코로나19'로 잃어버린 정월 대보름, 내년에는 꼭 찾고 싶다(198)
결국에 서방을 잡아먹은 팔자 드센 여자로, 화냥년이 아닌 화냥년이란 나락으로 떨어져야만 한단 말인가? 머리를 흔드는 복녀는 이 노릇을 어이 한단 말인가? 땅이 꺼지게 장탄식이다. 유부녀가 사별도 아니고 멀쩡하게 살아있는 남편을 내팽개치고 떠난 삶이 과연 옳은 삶일까? 한때는 왕비, 국모의 자리까지 마땅히 내 것 인양 여겼건만 어떻게 되었던가? 졸지에 남편을 잃은 것도 서러운데 시조카로부터 겁탈을 당하고, 성병을 옮아오고, 폐경기에 들어섰건만 애를 가졌다는 오해에 시달리는 등 온갖 풍문 끝에 역사의 죄인으로, 왕가(王家
(기고)함께한 시간, 그리고 더 좋은 내일을 위해
주민자치위원장으로서의 임기가 끝나가는 지금, 지난 시간들을 돌아보니 참 많은 일이 떠오른다. 처음 위원장이 되었을 때의 설렘과 긴장이 아직도 기억난다. 우리 지역을 위해 뭘 할 수 있을지 고민하며 시작했던 시간이 이렇게 빠르게 흘렀다.그동안 주민들과 함께 다양한 일을 해오며 느낀 점이 많다. 매번 열렸던 회의에서 나온 여러 의견들, 그리고 주민들이 보여주신 관심과 참여가 큰 힘이 됐다. 특히, 지역 축제나 환경 정화 활동처럼 다 같이 마음을 모아 참여했던 순간들은 참 특별했다. 그런 시간들은 우리가 함께 만들어낸 값진 기억으로 오래
검역본부장, 고병원성AI 방역 현장점검
김정희 농림축산검역본부장은 지난 11일 전북 부안에 있는 참프레와 동진강 철새도래지를 방문, 고병원성AI 방역관리 상황을 점검했다. 이날 참프레는 계열농장에 대한 방역 교육, 예찰, 소독, 차단방역 실태점검 등을 주 내용으로 하는 계열사 자체 방역 프로그램을 강화해 운영하고 있다고 밝혔다. 전라북도와 부안군은 축산차량과 종사자 철새
서경양돈농협, 따뜻한 겨울나기 '허브한돈 나눔'
서울경기양돈농협은 ‘2024 따뜻한 겨울나기 기원 서울농협 농축산물 나눔 행사’의 일환으로 지난 13일 서울 중랑구 면목7동 주민센터에서 250kg의 허브한돈 전달식을 가졌다. 이날 행사에는 농협중앙회 서울본부와 동서울농협, 한국양계농협도 함께 했다. 서울경기양돈농협
제246회 옹진군의회 제2차 정례회 폐회
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