한 조사결과에 따르면 기업 10곳 중 6곳이 올 하반기 정규직원 채용에 나설 것으로 집계됐다. 하지만 신입채용 비중은 상반기 조사와 비교했을 때 더욱 줄어든 것으로 보인다. 한편 ‘쉬었음’ 청년 규모가 점점 증가함에 따라 발생하는 경제 손실이 53조원으로 예상되고 있다. 요즘 채용시장의 이모저모를 살펴본다. 글 | 탁정인 기자 [email protected]. 더욱 본격화된 경력 수시 채용!-02. 채용시장 변화와 청년 고용의 현주소 -03. AI 시대, 대체 불가능한 인재가 되는 법 -04. 인사팀이 말하는 ‘10초 안에
영천시는 지난 6일 영천청년센터에서 열린 성과공유회를 끝으로 ‘2025 청년성장프로젝트-청년인생설명서’ 프로그램의 10개월간 여정을 성공적으로 마무리했다고 밝혔다.이번 프로그램은 미취업 청년의 구직 단념을 사전 예방하고, 입직 초기 적응의 어려움으로 인한 ‘쉬었음’ 전환을 방지하기 위해 마련됐다. 고용노동부와 경상북도, 영천시 주최로 2년 연속 공모에 선정돼 청년카페를 거점으로 총 270여 명의 청년에게 다양한 프로그램과 청년정책 연계 지원을 제공했다.총 10개 기수 80회차 프로그램으로 운영됐으
2024년 청년 고용 시장은 경기 둔화와 기업 채용 축소로 큰 변화를 맞았다. 많은 청년이 경력 공백이라는 위기를 경험하며 고용 불안에 노출됐다. 이에 정부가 청년 경력 회복을 위해 시행해야 할 핵심 정책 방향을 알아본다. 청년 경력 공백 문제는 단순히 ‘쉬었음’ 상태로만 정의될 수 없다. 이는 개인의 성장 기회 상실이자 산업 전반의 인재 미스매치로 연결되는 사회적 문제다. 최근 고용노동부 조사에 따르면, 2023년 기준 청년층 중 경력 공백을 경험한 비율이 18%에 달하며, 이로 인한 경제적 손실은 약 53조 원으로 추산된다. 빠
기업들의 신입 채용 규모가 계속해서 줄고 있다. 그러면서 청년들의 ‘쉬었음’이 강제되고 있다. 왜 그런 것일까. 위기를 기회로 바꿀 중대한 기점, 채용시장의 변화와 그에 따른 청년층의 고용 상황을 알아본다.최근 국내 기업 10곳 중 6곳이 정규직 신입 채용을 이어가고 있는 것으로 조사됐다. 그러나 신입 채용 규모는 지속적으로 축소되는 추세다. 이에 따라 청년층의 취업 준비 부담이 커지고 있다. 경제적 손실 규모는 약 53조 원으로 추산된다. 이러한 수치는 채용시장 전반에 걸친 구조적 변화를 보여준다.신입 채용 축소의 배경에는 경기
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