일본 전동공구사 마끼다가 석재와 금속 절단을 위한 신제품을 내놨다.8일 전기차 전문 매체 일렉트릭에 따르면 마끼다는 새로운 XGT 40V 파워 커터를 출시했다.GEC03 모델은 가스, 오일 혼합, 유해한 배기가스, 불필요한 소음 없이 작동하며, 배터리로 구동된다. 이전 모델보다 진동이 적고 절단력이 뛰어나 석공과 경관 조경업체, 소방 및 구조대원 등에게 적합할 것으로 보인다.제품은 업그레이드된 전기 모터로 최대 45% 더 강력한 파워를 갖췄으며 진동을 55% 줄인 모터
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삼성전자, 새로워진 갤럭시 AI로 고도화된 개인화 경험 제공
삼성전자는 올해 초 갤럭시 S24 시리즈에 갤럭시 AI를 탑재하며 모바일 AI 시대 개막을 알렸다. 이후 삼성전자는 갤럭시 AI의 지속적인 확장을 통해 2억 대 이상의 갤럭시 기기에서 AI 경험을 제공하고 있다.삼성전자는 내년에 새로운 갤럭시 S 시리즈를 통해 한층 더 진화한 모바일 AI 경험을 선보일 계획이다.고도화된 AI 개인화 경험최근 삼성전자는 차세대 갤럭시 AI와 강력한 보안 솔루션을 적용한 'One UI 7' 베타 프로그램을 발표했다.특히 주목받는 기능 중 하나인 '나우바’는
국립무용단 ‘향연’ 전회차 매진, 뜨거운 한국무용 열기는 계속된다
국립중앙극장 국립무용단의 대표 레퍼토리 ‘향연’~25일, 국립극장 해오름극장)이 전회차 매진을 기록하며 다시 한 번 굳건한 브랜드 파워를 입증했다.‘향연’은 2015년 초연 이후 폭발적인 반응에 힘입어 2년 6개월 동안 다섯 차례 재공연됐고, 공연마다 매진을 기록하며 한국무용계 흥행 신화를 새로 쓴 작품이다. 6년 만에 돌아온 이번 무대는 한국무용 공연으로는 이례적으로 7회 장기 공연임에도 객석점유율 96%를 달성, 7000여 석을 매진시
김영호 의원, ‘모두를 위한 통합교육 촉구 결의안’ 국회 교육위 통과
김영호 국회의원이 공동대표발의한 ‘모두를 위한 통합교육 촉구 결의안’이 18일 국회 교육위원회를 통과했다. 이 결의안은 장애학생과 비장애학생이 차별 없이 함께 교육받을 수 있는 통합교육 환경을 조성하기 위한 법적·제도적 기반 마련을 목표로 하고 있다.결의안에는 교육 공동체 구성원 간의 차별 없는 참여와 안정적인 학습 여건 마련을 위한 국회의 결의가 담겼다. 결의안은 더불어민주당 김영호 의원, 국민의힘 최보윤 의원, 조국혁신당 강경숙 의원이 공동대표발의했으며, 총 164명의 여야 국
[속보] 윤석열 대통령 탄핵소추안 가결...찬성 204, 반대 85, 기권 3, 무효 8
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"국민이 승리했다" 尹 탄핵 가결에 200만 기쁨의 함성 쏟아졌다
2024년 12월 14일 오후 5시 정각. 서울 여의도 앞을 가득 메운 200만 명의 시민이 숨 죽이고 대형 스크린에 시선을 고정했다. 스크린 속 우원식 국회의장의 음성이 흘...
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[인사] 경산시·상주군·의성군
◇4급 승진△ 기획예산과 김동필 △ 건설과 채종덕◇5급 승진△ 안전총괄과 김수희 △ 시민소통담당관실 김창남 △ 감사담당관실 서춘열 △ 복지정책과 채은주 △ 정수과 서진교 △ 산림과 이경식 △ 허가과 박득규 △ 도로철도과 박수열◇6급△체육진흥과 장재민 △회계과 최종환 △정수과 최언환◇7급△도로철도과 채수훈 △회계과 전창섭◇8급△새마을민원과 박소윤 △환경과 김창헌 △도로철도과 최유민 △체육진흥과 배지수 ◇4급 승진△기획예산실 임희식 △함창읍 문준하 ◇5급 승진△건설과 이차형 ◇6급 승진△기획에산싱 은명수 △총무과 안
진해국민체육센터 수영장에 원인 미상 미생물 발견
진해국민체육센터 수영장에서 원인 미상의 미생물이 발견돼 19일부터 임시휴장에 들어갔다.창원시설공단에 따르면 지난 19...
프랑스 '약물 집단 강간' 주범만 최고형…비동의 강간죄 도입 요구 커져
아내에게 약물을 먹여 의식을 잃게 한 뒤 수십 명의 남성들과 9년 동안 지속적으로 강간해 프랑스를 넘어 세계를 충격에 빠뜨린 도미니크 펠리코와 공범 50명에 대한 1심...
'군산항제2준설투기장' 발주 앞두고 '국가예산 낭비' 논란 가열될 듯
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신한은행, 대규모 인적쇄신…70년대생 임원 6명 기용
신한은행은 서울시 중구 세종대로 소재 본점에서 이사회를 개최하고 경영진 신규 선임 및 조직 개편을 시행했다고 20일 밝혔다.이날 이사회에서는 대내외 경영환경 변화에 대응하고 본업 혁신과 자원의 효율적 활용을 주도할 수 있는 각 분야별 젊은 임원을 대거 기용했다. 영업추진그룹과 신설된 디지털이노베이션그룹 및 기관솔루션그룹 등 10개 그룹의 각 분야별 전문성과 역량을 갖춘 최적임자를 경영진으로 신규 선임했다.또한 임기만료 임원 14명 중 9명을 교체해 대규모 인적 쇄신을 실시했다