신영수 CJ대한통운 대표가 조직문화 혁신을 강조하며 ‘작은 성공’의 축적이 회사의 체질을 바꾸는 혁신으로 이어질 것이라고 밝혔다. 물류 빅데이터와 AI 기술을 결합해 미래 성장동력을 확보하겠다는 구상도 내놨다.18일 CJ대한통운에 따르면 신 대표는 지난 14일 서울 종로구 본사에서 열린 상반기 타운홀미팅에서 배송 지연 감소, 고객 응대 품질 개선, 안전사고 예방 등을 ‘작은 성공’의 사례로 들었다. 그는 “물류산업의 미래를 바꾸는 거대한 혁신은 결국 ‘작은 성공’에서 시작된다”며 “작은 성공이 반복되면
CJ대한통운이 제9회 전국동시지방선거가 치러지는 다음달 3일을 ‘택배 쉬는 날’로 정하고 배송을 중단한다. 택배기사들의 참정권과 휴식권을 보장하기 위한 조치다.15일 업계에 따르면 CJ대한통운은 최근 이 같은 방침을 확정하고 전국 택배대리점에 공지했다. 이에 따라 소속 택배기사들은 선거 당일 원하는 시간에 투표한 뒤 휴식을 취할 수 있게 된다.이번 결정은 주요 택배사들이 지난해부터 주7일 배송 서비스를 도입한 상황에서 나온 조치다. 한진, 롯데글로벌로지스 등 다른 업체들의 휴업 동참 여부에도 관심이 쏠린
CJ대한통운이 택배 물동량 증가에 힘입어 1분기 영업이익을 늘렸다. 매출도 두 자릿수에 가까운 증가세를 보였으나 순이익은 감소했다.13일 공시에 따르면 CJ대한통운의 연결 기준 올해 1분기 영업이익은 921억 원으로 지난해 같은 기간보다 7.9% 증가한 것으로 잠정 집계됐다. 매출은 3조2145억 원으로 7.4% 늘었고, 순이익은 379억 원으로 7.4% 감소했다.택배 사업인 O-NE 부문은 외형 성장을 이어갔다. 해당 부문 매출은 9678억 원으로 전년 동기 대비 10.5% 증가했고, 영업이익은 342
CJ대한통운이 글로벌 건강기능식품 플랫폼 아이허브와 10년간 이어온 협력 성과를 기념했다. 양사는 한국을 출발점으로 중동까지 시장을 넓히며 물류 물량을 대폭 확대했다.12일 CJ대한통운은 아이허브와 ‘글로벌 유통·물류 동반성장 10주년 기념식’을 개최했다고 밝혔다. 기념식은 지난 7일 미국 아이허브 본사에서 열렸으며, 양사는 그간의 협력 성과를 돌아보고 향후 협력 방안을 논의했다.아이허브는 180여개국 1500만 명의 고객에게 5만 종 이상의 제품을 온라인으로 판매하는 웰니스 이커머스 기업이다
CJ대한통운이 중소 식품업체의 홍보와 판매 확대를 지원하는 상생 캠페인을 가동한다. 물류비와 마케팅 부담으로 어려움을 겪는 소상공인을 대상으로 배송 지원과 홍보를 결합한 프로그램을 마련했다. 총 4000만 원 규모의 지원이 이뤄진다.27일 CJ대한통운에 따르면 회사는 상생 프로젝트 ‘함께사네 가치오네’를 진행한다. 이번 캠페인은 물류비와 홍보·마케팅 비용 부담으로 소비자 접점 확대에 어려움을 겪는 식품 소상공인을 돕기 위해 기획됐다.지원 대상은 총 30개 업체다. 회사는 제품의 맛과 품질, 가격경쟁력,
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경기도수의사회는 지난 13일 경기도 동물위생시험소를 방문해 정책 간담회를 열고, 민관 협력 질병관리, 공공수의정책 협력체계 강화 방안 등을 논의했다. 이날 간담회에서는 공공동물병원 정책, 공공동물의료 역할 정립, 수의직 공무원 조직체계 개선, 동물학대 대응, 수의법의학센터 활성화, 산업동물 질병관리, 반려동물 공수의
점박이물범을 보호해야 하는 각별한 이유
“인천에 바다가 없다!”라고 한탄하는 인천 문인이 책을 펴낸 적 있다. 1990년대 중반이다. 인천의 시민사회에 바다 정서가 없다는 안타까움이었다. 갯벌 매립과 항구 개발에 적극적이었지만 바다를 문화로 인식하고 지원하지 않는 시 정책도 안타까웠는데, 한 세대가 지난 요즘, 인천에 바다가 있는가? 갯벌을 남기지 않고 메운 육지에 솟아오르는 건물과 사통오달 아스팔트에 관심이 크지만, 바다는 여전히 뒷전이다. 어민이 아니라면 해양 생태계나 해안의 구조와 그 변화는 관심 밖인데, 섬도 그렇다.얼마 전부터 인천시민은 시내버스 요금으로 앞바다
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김은영 기자 = 질병관리청이 오는 16일부터 7월31일까지 '2026년 지역사회건강조사'를 전국 동시 실시한...
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앞서 살펴본 변화에서 단순한 제도 확장을 넘어 노동과 삶의 관계를 다시 정의하는 흐름을 알 수 있었다. 경력 단절을 개인의 문제가 아닌 사회 전체가 함께 관리해야 할 과제로 보는 인식이 확산하고 있다. 110만 경력 단절 여성을 향한 국가의 비전, 가족친화 정책과 돌봄 분담 구조가 여성을 넘어 미래 고용 환경에 어떤 방향을 제시하는지를 살펴본다.코스피 5,000포인트를 돌파하며 양적 성장의 정점을 찍은 2026년, 대한민국 노동 시장은 역설적이게도 ‘숙련 인력 부족’이라는 거대한 장벽에 직면해 있다. 이 장벽을 넘어서기 위한 핵심